UPS har satt som mål å ansette mer enn 100 000 personer før den travle høytiden og vil tilby folk jobber innen 30 minutter etter søknad.
Med måten arbeidsmarkedet går på, er konkurransen om å ansette hardt, og bedrifter bruker ulike taktikker for å prøve å rekruttere folk.
Noen har tilbudt høyere lønn, bonuser for å bli med og droppet krav som et vitnemål på videregående skole.
Matt Lavery, UPSs globale direktør for innkjøp og rekruttering, sier at denne taktikken er umiddelbar tilfredsstillelse for søkere.
Jobber som må fylles inkluderer pakkebehandlere og sjåførhjelpere.
For å gjøre umiddelbar ansettelse må de søkere sende inn alle papirene sine under søknadsprosessen for å hoppe over intervjuet. Dette barberer tiden ned med to uker.
over disk ed rettsmidler
De fleste områder betaler et gjennomsnitt på -22 per time.
Få de siste overskriftene levert til innboksen din hver morgen? Registrer deg for Morning Edition for å starte dagen din.
